Табель учета рабочего времени у фирмы на ОСН

Табель учета рабочего времени – это документ, содержащий информацию об использовании рабочего времени работниками в организации.

Для того, чтобы заполнить табель учета рабочего времени, необходимо зайти на вкладку Зарплата и кадры в раздел Зарплата и перейти в Табель учета рабочего времени:

При создании графика нужно указать последний день месяца, за который формируется график, а также подразделение, к которому относятся сотрудники. При наличии нескольких подразделений в организации табель формируется на каждое подразделение в отдельности:

Для заполнения табличной части табеля необходимо нажать на кнопки «Заполнить» и «Рассчитать все»:

Обращаем внимание, что в карточке сотрудника обязательно должны быть указаны должность и график работы. Подробнее см. инструкцию Заполнение карточки сотрудника организации на ОСН и Приема на работу в организации ОСН.

Далее необходимо перейти на вкладку Начисление зарплаты и нажать на кнопку «Заполнить». Табличная часть заполнится по начислениям сотрудников. Оплата по окладу и прочие начисления, которые указываются в документе Прием на работу фиксированной суммой или процентом от оклада, будут просчитываться пропорционально отработанным часам.

В табеле также будет отражаться количество отработанных дней сотрудником и норма рабочих дней за месяц.

По окончанию заполнения табеля необходимо его «Провести» и создать документ начисления по кнопке «Создать док. Начисление зарплаты».